Hugo Medina




Socio de Capital Humano en Consultoría Deloitte México

Experiencia
Hugo Medina es socio de la práctica de Capital Humano en Deloitte México. Tiene 22 años de experiencia como Consultor y 7 años como Director de la función de recursos humanos en organizaciones globales.
Como Consultor de Capital Humano, se ha enfocado en proyectos de transformación involucrando la definición de la estrategia de Capital Humano, así como cambios sustantivos al modelo operativo de RH, a los procesos, a la tecnología y a la organización de RH, incluyendo componentes como centros de servicios compartidos, centros de expertos y socios de negocio. Ha asesorado a diversos clientes en la implementación de habilitadores como centros de atención telefónica y sistemas de información especializados en RH como SuccessFactors.
Como Director de RH ha tenido la responsabilidad de optimizar y gestionar todos los procesos de RH incluyendo planeación y sucesión, reclutamiento, selección, desarrollo, gestión del desempeño, compensación y reconocimiento, programas de “stock options”, nómina y servicios al personal.

Educación
Ingeniero Químico - Universidad Autónoma Metropolitana
Preparatoria - ITESM campus CEM

Especialidad
Estrategia de Recursos Humanos
Transformación de Recursos Humanos
Diseño e implementación de modelos operativos de RH
Tecnología de RH – SuccessFactors y SAP HCM
Diseño de modelos de gestión de talento (gestión del desempeño, carrera, desarrollo y sucesión, entre otros)



Sandra Sierra

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Edwin Oropeza

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